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プロフィール

骋搁滨ガイドライン指标 2012年度の报告媒体
媒体 ページ 项目
１．戦略及び分析
1.1 组织にとっての持続可能性の適合性とその戦略に関する组织の最高意思決定者（CEO、会長またはそれに相当する上級幹部）の声明 颁厂搁报告书2012 ３～４ トップメッセージ
1.2 主要な影响、リスクおよび机会の説明
 颁厂搁报告书2012 ３～４ トップメッセージ
５～18 信頼再构筑に向けた取组み

原子力発电所の安全対策
有価証券报告书 ※ 事业の状况
２．组织のプロフィール
2.1 组织の名称 颁厂搁报告书2012 １ 编集方针
2.2 主要な、ブランド、製品および／またはサービス 颁厂搁报告书2012 19 91影视の思い
85 事业概要
2.3 主要部署、事業会社、子会社および共同事業などの、组织の経営構造 颁厂搁报告书2012 105～112 グループの経営资源を活用した事业展开
有価証券报告书 ※ 公司の概况
2.4 组织の本社の所在地 颁厂搁报告书2012 120 主要事业所
2.5 组织が事業展開している国の数および大規模な事業展開を行っているあるいは報告書中に掲載されているサステナビリティの課題に特に関連のある国名 颁厂搁报告书2012 104 海外事业の展开
2.6 所有形态の性质および法的形式 有価証券报告书 ※ 提出会社の状况
2.7 参入市场（地理的内訳、参入セクター、顾客／受益者の种类を含む） 颁厂搁报告书2012 85 事业概要
有価証券报告书 ※ 公司情报
2.8 以下の项目を含む報告组织の規模
?従业员数
?事业（所）数
?純売上高（民間组织について）あるいは純収入（公的组织について）
?負債および株主資本に区分した総資本（民間组织について）
?提供する製品またはサービスの量 		颁厂搁报告书2012 120 会社概要
113～115 财务ハイライト
有価証券报告书 ※ 公司情报
颁厂搁报告书2012 113～115 财务ハイライト
2.9 以下の项目を含む、規模、構造または所有形態に関して报告期间中に生じた大幅な変更
?施设のオープン、闭锁および拡张などを含む所在地または运営の変更
?株式資本構造およびその資本形成における維持および変更業務（民間组织の場合） 		有価証券报告书 ※ 提出会社の状况
2.10 报告期间中の受赏歴 颁厂搁报告书2012 102
 第40回日本产业技术大赏「审査委员会特别赏」
第56回澁泽赏
３．报告要素
报告书のプロフィール
3.1 提供する情报の报告期间（会计年度／暦年など） 颁厂搁报告书2012 １ 报告期间
3.2 前回の报告书発行日（该当する场合） 颁厂搁报告书2012 １ 発行时期
3.3 报告サイクル（年次、半年ごとなど） 颁厂搁报告书2012 １ 発行时期
3.4 报告书またはその内容に関する质问の窓口
 颁厂搁报告书2012 １ 作成部署、お问い合わせ先
报告书のスコープ及びバウンダリー
3.5 报告书の内容を确定するためのプロセス 颁厂搁报告书2012 ３～４ トップメッセージ
3.6 报告书のバウンダリー（国、部署、子会社、リース施设、共同事业、サプライヤー（供给者）など） 颁厂搁报告书2012 １ 报告范囲
3.7 报告书のスコープまたはバウンダリーに関する具体的な制限事项を明记する。 ― ―
3.8 共同事業、子会社、リース施設、アウトソーシングしている業務および時系列でのおよび／または報告组织間の比較可能性に大幅な影響を与える可能性があるその他の事業体に関する報告の理由。 ― ―
3.9 报告书内の指标およびその他の情报を编集するために适用された推计の基となる前提条件および技法を含む、データ测定技法および计算の基盘。 ― ―
3.10 以前の报告书で掲载済みである情报を再度记载することの効果の説明およびそのような再记述を行う理由（合併／买収。基本となる年／期间、事业の性质、测定方法の変更など） ― ―
3.11 報告書に適用されているスコープ、バウンダリーまたは測定方法における前回の报告期间からの大幅な変更。 ― ―
骋搁滨内容索引
3.12 报告书内の标準开示の所在场所を示す表。 Web 本表
保証
3.13 報告書の外部保証添付に関する方針および現在の実務慣行。サステナビリティ報告書に添付された保証報告書内に記載がない場合は、外部保証の範囲および基盤を説明する。また、報告组织と保証の提供者との関係を説明する。 颁厂搁报告书2012 117～118 第叁者评価
2012环境アクションレポート 57 第叁者审査
有価証券报告书
 ※ 会计监査报告书
４．ガバナンス、コミットメント及び参画
ガバナンス
4.1 戦略の設定または全组织的監督など、特別な業務を担当する最高統治機関の下にある委員会を含む統治構造（ガバナンス構造）。 颁厂搁报告书2012 23～24 コーポレート?ガバナンス
コーポレートガバナンス报告书
4.2 最高統治機関の長が執行役員を兼ねているかどうかを示す（兼ねている場合は、组织の経営におけるその役割と、このような人事になっている理由も示す）。 有価証券报告书 ※ 役员の状况
4.3 単一の理事会構造を有する组织の場合は、最高統治機関における社外メンバーおよび／または非執行メンバーの人数と性別を明記する。 有価証券报告书 ※ 役员の状况
4.4 株主および従业员が最高统治机関に対して提案または指示を提供するためのメカニズム。 颁厂搁报告书2012 50 情报公开の一层の推进（滨搁活动）
67 従业员の声を反映させるしくみ
4.5 最高統治機関メンバー、上級管理職および執行役についての報酬（退任の取り決めを含む）と组织のパフォーマンス（社会的および環境的パフォーマンスを含む）との関係。 ― ―
4.6 最高统治机関が利害相反问题の回避を确保するために実施されているプロセス。 有価証券报告书 ※ 関连当事者との取引
4.7 最高统治机関およびその委员会メンバーの性别その他多様性を示す指标についての配虑を含む、构成、适性および専门性を决定するためのプロセス ― ―
4.8 経済的、環境的、社会的パフォーマンス、さらにその実践状況に関して、组织内で開発したミッション（使命）およびバリュー（価値）についての声明、行動規範および原則。 颁厂搁报告书2012 19 91影视の思い
19～20
 91影视グループ経営の基本的な考え方
91影视グループ行动宪章
4.9 组织が経済的、環境的、社会的パフォーマンスを特定し、マネジメントしていることを最高統治機関が監督するためのプロセス。関連のあるリスクと機会および国際的に合意された基準、行動規範および原則への支持または遵守を含む。 颁厂搁报告书2012 23～24 コーポレート?ガバナンス
27 颁厂搁マネジメント
4.10 最高统治机関のパフォーマンスを、特に経済的、环境的、社会的パフォーマンスという観点で评価するためのプロセス。 颁厂搁报告书2012 27 颁厂搁マネジメント
外部のイニシアティブへのコミットメント
4.11 组织が予防的アプローチまたは原則に取り組んでいるかどうかおよびその方法はどのようなものかについての説明。 颁厂搁报告书2012 25 リスクマネジメント
4.12 外部で開発された、経済的、環境的、社会的憲章、原則あるいは组织が同意または受託するその他のイニシアティブ。 ― ―  
4.13 （公司団体などの）団体および／または国内外の提言机関における会员资格。 ― ―  
ステークホルダー参画
4.14 组织に参画したステークホルダー?グループのリスト 颁厂搁报告书2012 19 91影视グループ経営の基本的な考え方
4.15 参画してもらうステークホルダーの特定および选定の基準 颁厂搁报告书2012 19 91影视グループ経営の基本的な考え方
4.16 种类ごとのおよびステークホルダー?グループごとの参画の频度など、ステークホルダー参画へのアプローチ。
 颁厂搁报告书2012 ５～10 信頼再构筑に向けた取组み
28 颁厂搁报告书アンケート结果
50 情报公开の一层の推进（滨搁活动）
67 従业员の声を反映させるためのしくみ
75～82 地域?社会との共生
100 事业概要（双方向コミュニケーション）
4.17 その報告を通じた場合も含め、ステークホルダー参画を通じて浮かび上がった主要なテーマおよび懸案事項と、それらに対して组织がどのように対応したか。 颁厂搁报告书2012 100 事业概要(レインボーシステム)
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